[多选题]Carefully considering who you are writing for will have an impact not only on the content of your writing and the organization of your ideas, but also on the style of writing.
江开题库
|
2023-10-02 10:08:56|
17
[多选题]Carefully considering who you are writing for will have an impact not only on the content of your writing and the organization of your ideas, but also on the style of writing.
A:对
B:错
A:对
B:错
您可能感兴趣的试题
-
第1题非语言沟通信息包括（）
#A.情绪信息#B.态度信息#C.心理信息#D.电子媒体
点击查看答案 -
第2题在大比例尺地形图上，坐标格网的方格大小是( )。
A.50×50cm#B.40×50cm#C.40×40cm#D.10×10cm
点击查看答案 -
第3题在领导用人的过程中，不同的用人做法将会产生不同的用人成效，这些成效主要有三种，即(____) 、(____)和 (____) 。
点击查看答案 -
第4题甲立下一份公证遗嘱，将大部分财产留给儿子乙，少部分的存款留给女儿丙。后乙因盗窃而被判刑，甲伤心至极，在病榻上当着众亲友的面将遗嘱烧毁，不久去世。乙出狱后要求按照遗嘱的内容继承遗产。对此，下列哪一选项是正确的？
A. 乙有权依据遗嘱的内容继承遗产#B.乙无权继承任何遗产可以分给乙适当的遗产#C.乙只能依据法定继承的规定继承遗产#D.可以分给乙适当的遗产
点击查看答案 -
第5题根据《劳动合同法》第十条第一款的规定，建立劳动关系，应当订立：
A.书面劳动合同#B.口头劳动合同#C.书面或者口头劳动合同#D.书面和口头劳动合同
点击查看答案 -
第6题按沟通的反馈划分，沟通可以分为（）
#A.双向沟通#B.单向沟通#C.非正式沟通#D.正式沟通
点击查看答案 -
第7题(____) 的正确与否关系到领导活动的方向正确与否和结果成败。
点击查看答案 -
第8题沟通的目的有（）
#A.激励员工改善绩效#B.交流信息#C.表达情感#D.控制下属行为
点击查看答案 -
第9题从评价的功能和进行的时间上划分为形成性评价与。
点击查看答案 -
第10题平衡记分卡可以从四个方面来评估组织的绩效，（）属于平衡记分卡所评估的内容。
#A.财务状况#B.竞争对手信息#C.内部流程#D.发展能力状况
点击查看答案