[判断题]在管理形式上,传统的劳动人事管理属于静态管理;而现代人力资源管理属于动态管理,强调整体开发。
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2023-10-01 02:08:05
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[判断题]在管理形式上,传统的劳动人事管理属于静态管理;而现代人力资源管理属于动态管理,强调整体开发。

A.对
B.错
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